社保作為社會(huì)保障服務(wù)百姓的載體，與我們的工作生活息息相關(guān)。而我們作為社會(huì)的一分子，除了每個(gè)月繳納社保的費(fèi)用外，真的了解過它嗎，真的對(duì)它的細(xì)節(jié)知識(shí)有過探究嗎?

　　社保與我們的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育等人生大事關(guān)聯(lián)緊密，而養(yǎng)老、醫(yī)療作為社保項(xiàng)目中的重點(diǎn)也最受大家的關(guān)注，因此今天我們就來探討幾個(gè)與養(yǎng)老和醫(yī)療有關(guān)的常見問題：

　　1、關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么繳

　　養(yǎng)老保險(xiǎn)需繳費(fèi)滿15年并達(dá)到法定退休年齡后才可領(lǐng)取，目前，我國企業(yè)職工法定退休年齡為男職工60歲，從事管理和科研工作的女干部55歲，女職工50歲。需要我們注意的是，養(yǎng)老金的繳費(fèi)是可以中斷，補(bǔ)繳后保險(xiǎn)依然有效。

　　如果是用人單位的原因使部分人員未繳費(fèi)的，用人單位可以向勞動(dòng)保障部門申請(qǐng)補(bǔ)繳，并提交與該投保人有關(guān)的勞動(dòng)關(guān)系證明，經(jīng)確認(rèn)后，便可以補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi);同時(shí)，個(gè)人也可自行繳納，按照靈活就業(yè)人員或從事個(gè)體經(jīng)營的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)繳。

圖片來源：攝圖網(wǎng)

　　2、多繳多得，15年是最低年限

　　養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)遵循的是多繳費(fèi)、多得養(yǎng)老金的原則。按照規(guī)定，參保人員繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限滿15年并且達(dá)到退休年齡后就能按月領(lǐng)取養(yǎng)老金，但這其實(shí)只是最低的繳費(fèi)年限，繳費(fèi)年限滿15年后依然可以繼續(xù)繳費(fèi)，在退休后就能領(lǐng)取到更多養(yǎng)老金。

　　3、關(guān)于醫(yī)保的“現(xiàn)收現(xiàn)付”制

　　醫(yī)療保險(xiǎn)采用的是“現(xiàn)收現(xiàn)付”制度，意思就是用現(xiàn)在的錢看現(xiàn)在的病，要求當(dāng)期基金平衡，即當(dāng)期參保的自然應(yīng)該享受醫(yī)保待遇，當(dāng)期沒有參保的，就不能享受醫(yī)保待遇了，否則就會(huì)損害其他參保人的利益。

　　4、醫(yī)保中斷可續(xù)繳

　　按照規(guī)定，參加工作并累計(jì)繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用男滿25年、女滿20年的，在辦理退休手續(xù)后，就可以享受退休人員的醫(yī)保待遇。在此期間，如果醫(yī)保繳費(fèi)中斷的話，個(gè)人賬戶并不會(huì)清零，但最高支付限額會(huì)比長期連續(xù)參保的人低。