摘要:隨著人口老齡化程度的逐漸加深,政府為保證社會生產力,對養老保險的發放時間、養老金的組成成分以及意外情況的手續進行了一定的調整。
根據社會保險法,參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。但是,隨著人口老齡化程度持續加深,將在“十四五”期間對養老保險進行一定的調整。
所以,養老保險又有哪些新變化?
1、繳納與表現形式改變
原來達到法定退休年齡時累計繳費不足15年,將會把個人賬戶退還?,F在是繳費不足15年的人員可以繳費至滿15年,按月領取基本養老金,也可以轉入新型農村或城鎮居民社會養老保險,按國務院規定享受相應的養老保險待遇。
2、養老金組成成分改變
原來的基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金構成,現在的基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金構成?;攫B老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
3、意外情況的程序更加人性化
原來退休職工因病或非因工死亡的,無供養直系親屬的只領取喪葬費,有供養直系親屬的可享受一次性遺屬救濟費和定期救濟費。
圖片來源:攝圖網
那么,辦理養老保險需要具備哪些條件?
1、達到法定退休年齡,
即男職工退休年齡為年滿60周歲,女干部為55周歲,女工人為50歲。或從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿55周歲、女年滿45周歲,連續工齡滿10年的。
若連續工齡滿10年,經醫院證明,并經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的,男年滿50周歲,女年滿45周歲。
2、所在單位和個人依法參加養老保險并履行了養老保險繳費義務
3、個人繳費至少滿15年
過渡期內繳費年限包括視同繳費年限,繳費期間可以中斷。
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