養(yǎng)老金是我們選擇社保的重要理由，那么什么情況下可以領(lǐng)取養(yǎng)老金，什么情況下又會(huì)被停發(fā)養(yǎng)老金呢?來看小諾的解答。

一、參保人員符合什么條件可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金？

　　參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的企業(yè)職工、個(gè)體勞動(dòng)者和靈活就業(yè)人員應(yīng)同時(shí)具備下列條件，方可按月享受基本養(yǎng)老金：

1、達(dá)到法定退休年齡。

　　正常退休需滿足：男滿60周歲，女工人(或干部身份從事工人崗位)年滿50周歲，女干部(或工人身份從事管理崗位)滿55周歲。

　　對(duì)于曾在原公有制企業(yè)、事業(yè)單位參保繳費(fèi)滿10年(其中實(shí)際繳費(fèi)滿5年)以上、以后又按靈活就業(yè)人員參保的女性人員，可以選擇50至55周歲之間任一周歲年齡享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

　　其他從事個(gè)體經(jīng)營和靈活就業(yè)的女參保人員，年滿55周歲方可辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)。

　　特殊工種提前退休需滿足：從事有毒有害工種累計(jì)滿8年，井下、高溫工種累計(jì)滿9年，高空、特別繁重體力勞動(dòng)工種累計(jì)滿10年的，男年滿55周歲、女年滿45周歲。

　　因病或非因工致殘?zhí)崆巴诵菪铦M足：男年滿50周歲，女年滿45周歲，由縣級(jí)以上醫(yī)院證明，并經(jīng)當(dāng)?shù)厥屑?jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定，完全喪失勞動(dòng)能力的。

　　政策性提前退休需滿足：軍轉(zhuǎn)干部提前退休的，男年滿55周歲，女年滿50周歲。

　　(受地域不同影響，可能略有差異)

2、繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）滿15年以上。

　　從批準(zhǔn)退休的下月起開始由社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)按月計(jì)發(fā)其養(yǎng)老金。

圖片來源：攝圖網(wǎng)

二、哪些企業(yè)退休人員應(yīng)停發(fā)養(yǎng)老金？

　　根據(jù)國家勞動(dòng)和社會(huì)保障部〔2001〕8號(hào)文件規(guī)定，退休人員發(fā)生下列情況之一，停發(fā)或暫停發(fā)放本人基本養(yǎng)老金：

　　1、無正當(dāng)理由不按規(guī)定提供本人居住證明或其他相關(guān)證明材料的。

　　2、下落不明超過6個(gè)月，其親屬或利害關(guān)系人申報(bào)失蹤或戶口登記機(jī)關(guān)暫時(shí)注銷其戶口的。

　　3、被判刑收監(jiān)執(zhí)行或被勞動(dòng)教養(yǎng)期間的。

　　4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　發(fā)生以上1、2、4項(xiàng)情形的退休人員，經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確認(rèn)仍具有領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格的，應(yīng)從停發(fā)之月起恢復(fù)并補(bǔ)發(fā)基本養(yǎng)老金。

　　但發(fā)生以上第3項(xiàng)情形的退休人員，服刑或勞動(dòng)教養(yǎng)期滿后可按服刑或勞動(dòng)教養(yǎng)前最后一次領(lǐng)取的標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)發(fā)給基本養(yǎng)老金。